联通地推业务员工资高吗

是的，联通地推业务员的工资是高的。原因：

1. 销售业绩奖励：联通地推业务员的工资由基本工资和销售提成组成。销售提成通常是根据业务员的销售业绩来计算的，业绩越高，提成越多。这激励了地推业务员积极努力地促进销售，提高了他们的工资水平。

2. 地推津贴：地推业务员经常需要到外地进行推广活动，这需要他们离开家庭和朋友，承受一定的困难和压力。为了补偿他们的努力，联通提供了地推津贴，以增加他们的收入。

3. 培训和晋升机会：联通重视员工的专业培训和发展，为地推业务员提供广阔的晋升空间。随着业务员的不断成长和进步，他们可以晋升为地推主管、地推经理等职位，相应的工资也会随之提高。

4. 稳定的职业发展：联通是中国领先的电信运营商之一，拥有庞大的市场份额和稳定的客户基础。作为地推业务员，在联通这样的知名企业工作，可以享受到相对稳定的职业发展和更高的工资待遇。

总的来说，联通地推业务员的工资高是因为他们的销售业绩奖励机制、地推津贴、培训和晋升机会以及稳定的职业发展等因素的综合影响。这些因素使得联通地推业务员有机会实现个人价值，并获得相对较高的收入水平。