升职加薪需要百分之九十的努力加一点运气和关系

    在一家大公司，你想要升职加薪，这是一件很难的事情。不是说你有能力，足够努力就可以做到的，还需要一点点的运气和机会。有的人干了几十年，都得不到升职加薪的机会。

    我在一家钢琴零部件公司工作，我现在是一名质检员，在键盘车间负责检验键盘的。工资在6000以上，有五险一金，还有年终奖。

    以前我是键盘车间的一个抛光工，在抛光岗位工作。我在做好本职工作的前提下，我努力学习，在两年的时间里，我学遍了键盘车间的所有工序，虽然不精，但是都学会贯通了。

    我的努力好学，人际关系又不错，得到车间主任的信任。在一次机会下，车间主任把我推荐给了品管部，让我做键盘车间的检验员。

    通过几年的努力，我又从检验员提升到了质检员，相比之前，工资待遇和福利待遇都有了提升。

    我能升职加薪全靠车间主任的推荐，如果没有车间主任的推荐，我可能还是一个抛光工，根本没有机会。

    所以在大公司，不是只要努力工作，有能力就可以升职加薪的，还需要一点人际关系和一个机会。前提是你要有升职加薪的能力。

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